Technical Product Owner (m/w/d)

Professional, Vollzeit, Berlin/Hybrid

Die tripunkt GmbH entwickelt mit der Pathfinder Suite eine mehrfach prämierte Softwarelösung   zur Verwaltung von Rechenzentren und IT-Infrastrukturen. Mit über 600 internationalen Kunden und mehr als 20 Jahren Branchenerfahrung bieten wir eine leistungsstarke Plattform (Desktop, Server und Mobile) zur effizienten Dokumentation, Analyse und Verwaltung komplexer IT-Netzwerke.

Wir stehen vor dem nächsten strategischen Meilenstein: Neben unserer etablierten Desktop-Anwendung Pathfinder soll eine moderne, cloudbasierte Web-Applikation (SaaS) entwickelt werden. Für diese zentrale Rolle suchen wir einen Technischen Product Owner & Projektleiter (m/w/d), der die Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung dieses Produkts übernimmt.

Was Dich bei uns erwartet

Dein Tätigkeitsfeld bei tripunkt

Steuerung & Kommunikation

  • Du organisierst und moderierst Sprint-Plannings, Reviews und Retrospektiven.
  • Du berichtest regelmäßig an die Geschäftsführung über Fortschritte, Risiken und Change Requests.
  • Du stellst eine reibungslose Abstimmung und Zusammenarbeit zwischen dem Dev-Team, UX/UI-Designer und weiteren Stakeholdern sicher.

Verantwortung & Planung

  • Du entwickelst die Roadmap mit klar definierten Meilensteinen zum neuen Produkt.
  • Du erstellst und priorisierst User Stories und Aufgaben/Tickets im Jira-Backlog.
  • Du koordinierst Ressourcen, Zeitpläne und Budgets.

Benefits auf einen Blick

Als Softwarehersteller bieten wir Dir ein sicheres, offenes und modernes Arbeitsumfeld im Herzen Berlin. Hybrid Work und flexible Arbeitszeiten sind für uns nicht nur Theorien, sondern gelebte Praxis. Als Unternehmen mit internationaler Teamstruktur wissen wir zudem, dass wir auch über Zeitzonen hinweg gemeinsam Großes erreichen können. Außerdem bieten wir Dir:

Life-Work-Balance

Hybrid Work

Flexible Arbeitszeiten

Selbstbestimmte Urlaubs- und Zeitplanung

Remote aus dem Ausland arbeiten

Weiterbildung & Lernen

Flexible Lerntage zusätzlich zum Jahresurlaub

Jahresmitgliedschaft bei LinkedIn-Learning

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Persönliches und strukturiertes Onboarding

Loft-Office & Infrastruktur

Ergonomisch arbeiten durch höhenverstellbare Tische

Technisch hochwertige Ausstattung

Kostenlose Getränke

Gute Anbindung durch S-Bahn und U-Bahn am Hackeschen Markt

Teamspirit

Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege

Agil, offen und kollaborativ zusammenarbeiten

Dynamisches, diverses und internationales Team

Regelmäßige Teamevents

Corporate Benefits

Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Umweltfreundlich unterwegs mit dem JobRad (Bikeleasing)

Kinderpatenschaft (Plan International)

Vergütung

Attraktives Gehaltspaket

13. Monatsgehalt

Was Du mitbringst

Berufserfahrung & Expertise

Du hast bereits 3 bis 5 Jahre Erfahrung als Product Owner oder Projektleiter:in gesammelt und dabei komplexe Anforderungen in durchdachte Lösungen übersetzt – idealerweise im B2B-Softwareumfeld. Mit agilen Frameworks wie Scrum oder Kanban bist Du bestens vertraut – strukturiert, aber flexibel. In modernen Web-Architekturen kennst Du Dich aus, verstehst die technischen Zusammenhänge und weißt, worauf es bei der Umsetzung ankommt.

Wenn Du darüber hinaus ein technisches Verständnis im Bereich „Rechenzentren und IT-Infrastrukturen“ mitbringst, freuen wir uns umso mehr. Ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen oder eine ähnliche Qualifikation runden Deine Expertise ab.

Persönliche Kompetenzen

  • Klare Kommunikation- und gute Moderationsfähigkeiten
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
  • Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
  • Lösungsorientierung und Durchsetzungsfähigkeit
  • Deutsch und Englisch – in Wort und Schrift

Fachliche Kenntnisse

  • Sicher im Umgang mit Jira, Confluence und KI-Tools
  • Grundkenntnisse in Software-Entwicklung und Web-Technologien (.NET, HTML, REST, Cloud)

Weitere Informationen

Diese Position ist in Vollzeit vorgesehen. Teilzeitmodelle sind nach Absprache möglich. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung oder anderen persönlichen Hintergründen.

Lust, mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen!

Sende uns Deinen Lebenslauf unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Starttermins per E-Mail an jobs@pathfinder.de oder bewirb Dich direkt über LinkedIn. Bei Fragen melde Dich gern bei Janina Sturm unter +49 30 8145937-08.

Werde Teil unseres 35-köpfigen Team und unterstütze uns dabei, IT-Infrastrukturen und Rechenzentren weltweit effizient und zukunftsfähig zu gestalten.

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